Historique et contexte

En janvier 2019, les membres fondateurs du Pôle de recherche interdisciplinaire sur les diversités et l’équité (PRIDE) des populations lesbiennes, gais, bisexuelles, transgenres, queer, 2-esprits et leurs alliées et alliés (LGBTQ2+) ont contribué à la venue de Madame Anik Dennie qui a offert un atelier pour les professeures et les professeurs de la Faculté des sciences de la santé et des services communautaires sur des façons de créer des environnements sains et saufs pour les communautés LGBTQ2+ dans nos écoles, notre université et nos communautés. Cet atelier a permis aux membres fondateurs du groupe présenté ici de se rencontrer et de prendre connaissance de la contribution individuelle de chacun au mieux-être des communautés LGBTQ2+. À la suite de l’atelier, nous avons participé à une journée complète de formation avec Madame Dennie. Dans le cadre de cette journée, nous avons partagé notre matériel, nos connaissances et nos ressources par rapport aux populations LGBTQ2+. Nous avons également convenu de mettre en place un groupe de recherche afin de réunir nos ressources, d’offrir davantage de visibilité sur le travail déjà en place et de créer de nouvelles opportunités de recherche et un réseau de dissémination des connaissances. À l’heure actuelle, le climat organisationnel spécifique à l'Université de Moncton reste inconnu, mais la comparaison avec d'autres universités similaires révèle un certain manque de politiques, de ressources et de visibilité pour les minorités sexuelles et de genre. C'est pour cette raison que le Pôle de recherche s'est rassemblé, non seulement dans le but de faire avancer les connaissances scientifiques sur le sujet des minorités sexuelles et de genre, mais aussi pour guider l'Université de Moncton ainsi que ses chercheures et chercheurs vers les pratiques prometteuses et pour rassembler et donner visibilité aux communautés LGBTQ2+ et aux ressources qui y touchent.

Bref exposé des objectifs de la constitution du groupe de recherche

Comme mentionné, les rencontres initiales des membres fondateurs du groupe ont permis d’identifier, établir et définir certaines ressources disponibles, mais surtout à déterminer les besoins d’une entité regroupant des membres chercheures et chercheurs, des étudiantes et des étudiants et des partenaires communautaires des populations LGBTQ2+ ou personnes LGBTQ2+ afin d’orienter nos efforts centrés sur la personne. Au-delà de l’objectif principal du groupe de contribuer à l’avancement des connaissances scientifiques avec les populations LGBTQ2+,  le PRIDE se veut un phare afin de permettre aux membres des communautés LGBTQ2+ d’aller chercher le soutien nécessaire et d’être guidé vers les services adéquats en fonction de leurs besoins.