Stéphanie Maillet est originaire de la ville de Moncton, au Nouveau-Brunswick. Elle détient un baccalauréat en psychologie de l’Université de Moncton (Nouveau-Brunswick) ainsi qu’un doctorat en psychologie du travail et des organisations de l’Université de Sherbrooke (Québec). Elle est professeure au département d’administration depuis 2013 et offre des cours en management et en gestion des ressources humaines. Ses intérêts de recherche s’articulent autour des facteurs organisationnels, groupaux et individuels qui encouragent le bien-être chez la population infirmière. Plus spécifiquement, Stéphanie a étudié le climat psychologique du travail, le stress occupationnel, la satisfaction au travail, l’intelligence émotionnelle, les intentions de quitter, l’épuisement professionnel et la fatigue de compassion chez les infirmières. Stéphanie travaille également comme formatrice en milieu de travail au sein de la Société Morneau Shepell et détient la spécialisation permettant de dispenser le Programme de certification Leadership en santé mentale au travailMC, élaboré en collaboration avec la chaire de recherche Bell sur la santé mentale et la Faculté des sciences de la santé de l’Université Queen’s. De plus, elle offre des services de consultation organisationnelle au sein d’une variété d’organisations privées et publiques, à titre d’associée de la firme Fairwinds Training and Development Inc.