Selon les Statuts et règlements de l’Université de Moncton, les cadres supérieurs comprennent la rectrice et vice-chancelière ou le recteur et vice-chancelier, les vice-rectrices ou les vice-recteurs, la secrétaire générale ou le secrétaire général.

Allocations et avantages : les cadres bénéficient des mêmes avantages sociaux que les autres membres du personnel régulier de l’Université de Moncton. Ils paient également les mêmes cotisations, sauf dans le cas du régime d’assurance maladie/dentaire où la cotisation de l’employée ou l’employé est assumée par l’employeur pour certains cadres supérieurs.

L’Université de Moncton n’accorde aucune prime à ses cadres supérieurs et à ses cadres administratifs. Des allocations mensuelles pour l’utilisation d’une voiture personnelle sont versées à certains cadres supérieurs.

L’Université de Moncton n’accorde aucune prime à ses cadres supérieurs et à ses cadres administratifs.

Allocations et avantages : les cadres bénéficient des mêmes avantages sociaux que les autres membres du personnel régulier de l’Université de Moncton.

Certains cadres bénéficient d’une allocation pour frais de déplacement.

Indemnité de départ : l’Université de Moncton n’a pas pour pratique d’accorder des indemnités de départ à ses cadres.

L’Université de Moncton n’accorde aucune prime à ses cadres supérieurs et à ses cadres administratifs.

Allocations et avantages : les cadres bénéficient des mêmes avantages sociaux que les autres membres du personnel régulier de l’Université de Moncton.

Certains cadres bénéficient d’une allocation pour frais de déplacement.

Indemnité de départ : l’Université de Moncton n’a pas pour pratique d’accorder des indemnités de départ à ses cadres.

Les échelles de traitement de ces catégories professionnelles sont déterminées lors des négociations des différentes ententes collectives. Ces catégories comprennent les professeures et professeurs, les directrices et directeurs de départements et d’écoles, les directrices et directeurs adjoints de départements et d’écoles, les responsables de programmes, la ou le responsable du Secteur langue, les titulaires de chaires d’études au campus de Moncton, les chefs de secteurs aux campus d’Edmundston et de Shippagan, les bibliothécaires, les chefs de service, la directrice ou le directeur de la bibliothèque de la Faculté de droit et la ou le bibliothécaire en chef au campus d’Edmundston.

Les échelles de traitement de ces catégories professionnelles incluent bourses, primes administratives, primes de marché, primes discrétionnaires ainsi que réductions dues à des réductions de charges, des congés sabbatiques, des congés de maternité ou des congés parentaux.

Campus d'Edmundston

Campus de Moncton

Campus de Shippagan