Les employeurs rencontrent les étudiantes et étudiants en science infirmière de l’UMCE

La photo montre des personnes représentant le Réseau de santé Vitalité en discussion avec les étudiantes et étudiants en science infirmière de l’UMCE.

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Dans le but de garnir leurs rangs, des employeurs du domaine des soins de santé ont rencontré les étudiantes et étudiants en science infirmière de l’Université de Moncton, campus d’Edmundston (UMCE), le jeudi 21 septembre.

Des représentantes et représentants du Réseau de santé Vitalité, du Réseau de santé Horizon, des Résidences Jodin et du Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) du Bas-Saint-Laurent ont présenté tour à tour les avantages et perspectives d’emploi de leur organisation ou établissement. Des représentantes de la Fondation de l’Hôpital régional d’Edmundston étaient aussi présentes pour sensibiliser les personnes étudiantes à l’importance de leur implication.

« Nous comptons 118 personnes étudiantes en science infirmière en ce moment. C’est certainement une des plus grandes cohortes que nous ayons vues au cours des dernières années. Il va sans dire que ce bassin dans lequel puiser peut se révéler très intéressant pour les employeurs du domaine des soins de santé », a déclaré la chef du Secteur science infirmière de l’UMCE, Tina Emond.

« L’expérience est également positive pour les personnes étudiantes qui ont l’occasion de commencer à créer des liens avec des employeurs potentiels. Certaines personnes occupent un emploi occasionnel dans les milieux de soins dès le début de leur programme d’études; cela leur permet de se familiariser peu à peu avec le domaine. »

« Notre formation est assurée par une équipe hautement qualifiée et toujours à l’affut des derniers progrès dans le domaine des soins, a-t-elle fait remarquer. La réputation du Secteur depuis des décennies est de toujours maintenir la barre d’excellence élevée. Nos diplômées et diplômés sont ainsi très recherchés sur le marché de l’emploi. »