Jean-Michel Latulippe a récemment publié un article dans la revue Journal of Organizational Psychology

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Jean-Michel Latulippe, professeur de marketing à l’Université de Moncton, campus de Shippagan (UMCS), vient tout juste de publier un article dans la revue Journal of Organizational Psychology, Vol. 20 (6) 2020. L’article s’intitule : «Sexual Harassment towards Young People who Deal with the Public in the Province of Quebec.

Résumé

Plusieurs jeunes Canadiens occupent des emplois qui impliquent une interaction avec les clients, ce qui les expose à un risque de harcèlement sexuel provenant du public. À ce jour, la recherche sur le harcèlement sexuel s’est concentrée sur les résultats en provenance de membres œuvrant à l’intérieur des organisations en négligeant le harcèlement sexuel initié par des membres du public. Des recherches sur le premier type ont montré que le harcèlement sexuel a des conséquences négatives pour les victimes. Dans cette étude, M. Latulippe a examiné la relation entre le harcèlement sexuel initié par le public et la santé mentale, la santé physique et la satisfaction au travail à l'aide de la technique statistique de régression multiple hiérarchique. Les participantes étaient des étudiantes universitaires à temps plein occupant un emploi à temps partiel. Les résultats ont montré que le harcèlement sexuel initié par des membres du public avait un lien négatif avec la santé mentale et le bien-être physique de ces étudiantes en milieu de travail.