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Dimanche 03 Février 2013

Jennifer Louise Boyd a été nommée au poste de conseillère en harcèlement et gestion de conflits

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Jennifer Louise Boyd a été nommée au poste de conseillère en harcèlement et gestion de conflits à l’Université de Moncton.

Elle aura la responsabilité de diriger et de coordonner les activités de prévention, d’éducation et de traitement des plaintes relatives à la politique en matière d’harcèlement sexuel et sexiste et de la politique pour un milieu de travail et d’études respectueux.

Mme Boyd possède le baccalauréat en psychologie, le baccalauréat en droit et la maîtrise en administration des affaires de l’Université de Moncton.

L’Université de Moncton considère le respect mutuel et l’écoute comme des valeurs fondamentales qui favorisent l’épanouissement personnel et l’établissement de rapports harmonieux entre les individus. Ces valeurs encouragent la création et le maintien d’un climat de travail sain et propice à l’accomplissement personnel et collectif.

Par conséquent, l’institution s’engage à promouvoir un milieu de travail et d’études respectueux pour tous les membres de la communauté universitaire, à protéger toute personne contre les atteintes au respect de sa dignité et, le cas échéant, à lui offrir les moyens appropriés de mettre fin à de telles atteintes. Enfin, elle favorise, lorsqu’elle est appropriée, une démarche volontaire de résolution des conflits entre les personnes touchées.

Le Service est situé dans le local 231 du pavillon Pierre-Amand Landry au campus de Moncton.

Vous pouvez joindre Mme Boyd au numéro 858-4430 ou par courriel à l’adresse jennifer.louise.boyd@umoncton.ca
Source :
Communiqué de presse - Pour diffusion immédiate -
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